"Маникюрная экономика"

Оригинал статьи

Сразу говорю — она спорная и скорее про американские реалии, но много всё же интересного.

Первый посыл: технологии и глобализация привели к сокращению рабочих мест. Почти половина наименований, актуальных на 2000й, перестала существовать. А тут ещё и ИИ незаметно подкрался…

«Доля профессий, испытывающих потерю работы, в разбивке по квинтилю доходов» (чо за зверь этот квинтиль, ни хрена не понял, но общий смысл вроде примерно ясен)

И одновременно число рабочих мест в сфере ухода за кожей и профессионального макияжа выросло с примерно 14 000 в начале нового тысячелетия до почти 70 000 в 2023 году. Число рабочих мест маникюрщиц (так же называются те, кто наносит лак на ногти?) выросло с менее чем 30 000 до почти 150 000.

На картинке синзу те профессии, которые пережили бурный рост. К слову, автор статьи это замклчивает, однако я вижу там кроме проявлений «маникюрной экономики» кучу разного другого. Например, нефтегазовые сервисные операторы, или как оно там (это у нас зелёная экономика торжественно шагает по миру, ага), и кучу медицинских профессий, в которые записал «биоинженеров». Видимо, спасибо КОВИД.

Как пишет автор:

Изменения, произошедшие за последние два десятилетия, поляризовали рынок труда,создав рабочие места с высоким и низким доходом, в то же время сократив численностьсреднего класса.Это также привело к социальным изменениям, когда женщины стали получать работу в быстрорастущихи высокооплачиваемых областях.

Дальше сомнительные размышления про то, что будет с появлением ИИ.

Но меня там заинтересовало совершенно другое: «China Shock». Сразу весь кусок (гуглоперевод, уж простите — лень нормально это всё переводить, и первый большой кусок обо всём подряд скорее):

…торговля с Китаем повлияла на работу десятков промышленных предприятий США в 2000-х годах.Это исследование подорвало основополагающее убеждение экономистов в том, что торговля приносит пользу всем сторонам, — мнение, восходящее к теории сравнительных преимуществ, выдвинутой ДэвидомРикардо в 1817 году. В ряде других работ автор подробноописалфеноменполяризациирабочих мест, связанныйстехнологиями,прикотором в СШАрастетзанятостьнавысококвалифицированных и высокооплачиваемых работах и на низкооплачиваемыхработахснизкойквалификацией, в то время как количество рабочих мест со среднейквалификациейсокращается.Восновеегоисследованийлежалатеория о том, чтомашиныиглобальнаяторговлязаменилирутинныезадачи, которыеможнобылозакодироватьи написать по сценарию,например, пробиватьотверстиявлистахметалла,направлятьтелефонныезвонкиилирасшифровыватьзаписиврача.Оставшаясяработапредназначаласьдляузкойгруппылюдейсопытомиуглубленнойподготовкой,такихкакврачи,инженеры-программисты илипреподавателиколледжей,а также для множествалюдей, которыемогливыполнятьпрактическуюработупообслуживанию без специального образования, таких какманикюрши,кофейныебаристаилибармены.ВсоответствиисисследованиямиAutor,обновленныйанализданныхопрофессиях, проведенный FTAV, показывает, чтомногиеизрабочих мест, число которыхувеличилосьзапоследниедвадесятилетия, предлагалинизкуюоплату, в то время как некоторые— в том числеменеджеры по маркетингу,ассистентыврачейифинансовыеконсультанты—предлагалибыстрорастущиешестизначныедоходы.Самымимедленными темпами рослазаработная плата впрофессиях, находящихся всередине списка по распределениюдоходов,включая штамповщиков,плотниковипочтовыхклерков.

и следом — забавное:

ообщества, гдебелые мужчины больше всего пострадали от China Shock в 2000-х годах, стали более политически консервативными и ориентированными на республиканцев.

«Средний прирост годового дохода по профессиям в пределах квантилей дохода»

…нынешнее беспокойство также напоминает ситуацию двадцатилетней давности, когда экономистов охватили опасения по поводу влияния аутсорсинга на рабочие места белых воротничков. В то время профессор Принстонского университета Алан Блиндер подсчитал, что более ч етверти всех рабочих мест в США были подвержены аутсорсингу в течение одного-двух десятилетий.

Также утверждается, что доля женщин в растущих областях, где требуется коммуникация с клиентом, велика.

Отвлечённые комментарии на тему:

1. Весь этот маникюр, тренеры и прочее — это и правда зачастую скорее о том, чтобы потрындеть с клиентом. Восполняется нехватка живого общения, и действительно для этого больше всего подходят женщины.

2. Говорят, что когда ИИ смотрел медицинские анализы и пытался играть в доктора, в 30% случаев это должно было привести к смерти пациента. Про корректность экспериментов и всё прочее ничего не скажу, но проблема есть: чтобы научить ИИ думать, нужно много, очень много экспертов. Просто данные из интернета нормального результата не дадут.

С другой стороны — роль психолога нежить, говорят, выполняет уже вполне на уровне.

3. Расслабляться, конечно, не стоит. Как слышал ещё лет 10 назад, в том числе это очень любил повторять наш Тысячеликий наш Делокруз — самые массовые профессии сейчас, это водитель и кассир. Автоматические кассы уже почти в каждом магазине. Беспилотники вовсю тестируют. Мысль продолжать надо?.. Думаю, нет. Позже автоматизация доберётся и до остальных. Так что если вы делаете на работе что-то простое, из разряда «зажглась лампочка, нажал кнопку», пора идти учиться. И как мы всегда говорили студентам: автоматизация рано или поздно сожрёт кодеров. Многое, что ещё лет десять назад делалось ручками, теперь происходит одним мановением кнопки. Потому — учиться, учиться и ещё раз учиться. Чтобы быть экспертом и незаменимым специалистом.

(И может, учиться делать ноготочки, ага)

4. Ну и наша специфика. Когда не могут найти токаря на зп 200 тыс. И когда впервые за хз сколько лет:

в 2024 году в колледжи и техникумы выбрали 60% выпускников 9 классов. Сейчас эта цифра составляет почти 1 миллион 200 тысяч человек. 30% выпускников 11 классов также идут учиться на программы подготовки СПО.

Взял отсюда.

5. Также для тех, у кого все руки-ноги на месте, всегда остаётся ещё один путь. Если не догадались — спросите у Кима, какой :)

Зачем принёс сюда? Так интересно. Плюс кто-то же пишет и фантастику…