Нужно ли, чтобы неквалифицированный работник был умным?

Многие люди полагают, что те, кто занимается трудом, не требующим какого-то образования и квалификации, не обязаны уметь думать. Даже неправильным считают, если такую работу выполняет "слишком умный", "чрезмерно квалифицированный" человек. Однако, на мой взгляд, такой подход к вопросу приводит к не самым приятным последствиям. 

Например, возьмем произвольное нарушение техники безопасности на производстве. Все мы смотрели хотя бы одно видео, где какой-нибудь долбоклюй делает откровенную глупость и устраивает дестрой, ранит себя или окружающих. А ведь если бы этот человек - сам лично, а не его начальник, который за каждым работником весь рабочий день стоять не может! - умел думать о последствиях своих действий, он бы глупость делать не стал. Он бы заранее представил, к чему приведет такой поступок. А когда на кучу недумающих людей, которые в школе физику прогуливали, полагается один условно думающий инженер по ТБ, несчастные случаи из-за долбоклюйства неизбежны. 

Или рассмотрим менее страшный, но все-таки неприятный пример. Ведется какой-то ремонт, например, перекладывают плитку перед подъездом, в котором живут люди. Допустим, поэтапно снять-положить нельзя, техника работает на объекте  ограниченное количество времени, можно только снять сразу все и класть потом. Да только из-за погоды и праздников "потом" растягивается на неделю-другую. Всю эту неделю люди месят ногами и колесами колясок песок, потому что на всю бригаду не нашлось ни одного умного человека, который положил бы временную дорожку из тех же снятых плиток или паллет, на которых новая плитка приехала. Перетащить на пару метров валяющуюся на газоне плитку или паллету - труд, конечно, лишний, а заново ровнять уже разровненный песок - нет, видимо. Песок в итоге еще и довозить приходится, ибо он на подошвах растаскивается по всей округе.

И так, если подумать, много где дело обстоит. Сначала набирают не "слишком умных" людей на "простую, не требующую знаний" работу, а потом имеют дело с последствиями их оригинального мышления. 

Когда такие люди оказываются среди креативного руководства, последствия еще плачевнее, но и в нижнем звене, как мы видим, неумение думать ни к чему хорошему не приводит.