Это эссе посвящено изучению взглядов Мэри Паркер Фоллетт на управление организациями, сосредоточив внимание на её идее объединения труда и капитала в единый организм через интеграцию интересов, мотивов и идеалов справедливости. Рассматривая гуманистический подход Фоллетт, эссе подчеркивает необходимость перехода от модели «власти над» к модели «власти с», что подразумевает сотрудничество и совместное принятие решений руководителями и подчинёнными.
Сортировать по
6 117
1
119
